Мансап орталығы

https://www.instagram.com/reel/C5nnniftRnK/?igsh=c2QyMHVqeXhtMzdt

2024 жылғы 5 сәуір күні КИМЭП Университетінің Корпоративтік даму бөлімі Вакансиялар жәрмеңкесі 2024 шарасын өткізді. КИМЭП Университетінің Мансап орталығының қызметімен танысу үшін Астана қаласынан (Viterra Kazakhstan) және Дәулет Серікбаев атындағы Шығыс Қазақстан техникалық университетінің өкілдері қадірлі қонақтарымыз болды.

Шараға әртүрлі өндірістік саладан 41 серіктес компания қатысты.

Сонымен қатар, шараға шамамен 300 студент пен түлек қатысты. 

Сондай-ақ, мансап кеңесшісімен CV Clinic бұрышы ұйымдастырылды. Студенттердің өз түйіндемелерінн жетілдіру жөнінде құнды кеңес алуға мүмкіндіктері болды.

KIMEP Job Fair 2023

2023 жылғы 7-сәуір күні Корпоративтік даму бөлімі мен Мансап Орталығы кампус аумағында ауқымды КИМЭП Жұмыс орындары жәрмеңкесі 2023 шарасын өткізді.

Шараға түрлі секторлардан (FMCG секторы, қаржылық ұйымдар, өндіріс, аудит, консалтинг, телеуоммцникациялар, қонақ үй, мемлекеттік ұйымдар және т.б.) 44 компания және 400-ге жуық студенттер мен түлектер қатысты.

Осы шарада біздің студенттер өз қызметтері жөнінде толыққанды ақпарат алып, мансаптық даму жолдарын дұрыс таңдады, ал компаниялар жұмыс орындарын жас таланттармен толтырды деп үміттеміз.

“CV клиникасында” студенттер өз резюмелерін тартымды құрастырып, оны желтірдіру жөнінде тиісті ақпарат алды.

Осыдан қоса біз ұйымдастырған іс-шаралар:

• «TwoCV Clinic Corners» – мансап жөніндегі кеңес беру – Меруерт Адайбекова, қауымдастырылған кеңесші, PhD, және Әлфия Мұстафина, мансап кеңесшісі. Кеңесшілер 100-ге жуық резюме қарастырып, оларды қалайша жетілдіруге болатыны туралы кеңес берді.
• IELTS тестіне дайындалу бойынша шеберлік класы; бұны түлегіміз және тәлімгеріміз, Анар Ғалиасқарова – Grenadine Language School тілдер мектебінің негіздеушісі жүргізген.

КИМЭП Вакансиялар жәрмеңкесі 2022

Вакансиялар жәрмеңкесінің негізгі мақсаты КИМЭП түлектері мен студенттерін қазіргі жұмыс нарығымен таныстыру, сәйкес жұмыс және практика өтуорнын табу. Бұл шараға 37 қатысушы компаниялар болды.

Және де 400-ге жуық студенттер мен түлектер келді.

Сонымен қатар, біз келесілерді ұйымдастырдық:

• Мансап кеңесшісі Меруерт Адайбекованың (PhD, MBA) жетекшілігімен «Резюме клиникасының бұрышы». Меруерт ханым 50-ге жуық студенттің резюмелерін қарастырып, оларды жетілдіру бойынша кеңес берді
• Қатысушы студенттер арасында сыйлықтар тарату. Біздің серіктесіміз «Optimum Recruitment & Executive Search» 5 жеңімпаз студентті Business Profile тестілеу әдістемесін және кейіннен кеңес беру/тест нәтижелерін түсіндіруді қолдана отырып сынайтын болады.

КИМЭП вакансиялар жәрмеңкесі 2021

2020 жыл бүкіл әлемнің өмірін өзгертіп, барлықтарымыз үшін жаңа ережелер орнатты. Пандемия КИМЭП-ті де айналып өткен жоқ, бірақ ол КИМЭП-тің жыл сайынғы ірі шарасы – Вакансиялар жәрмеңкесін өткізуге кедергі келтіре алмады. 2021 жылы Вакансиялар жәрмеңкесі екніші рет виртуалды форматта Zoom платформасының негізінде өткізілді.

Вакансиялар жәрмеңкесі 2021 жылдың 1-2 сәуір аралығында Корпоративті даму орталығымен өткізілді. Шара сәтті өтті деуге әбден болады: онда 678 қатысушы (студенттер, ағымдағы жыл және өткен жылдар түлектері) мен түрлі саладағы 38 жұмыс беруші компаниялар: McKinsey & Company (Мәскеу), PWC, Philip Morris Kazakhstan, Coca Cola Ichereck Kazakhstan, Danone. , Сбербанк, Карашығанак Петролеум Оперейтинг (Ақсай), Теңізшевройл (Атырау), Санофи, Integrites, EY, JTI Kazakhstan, Nestle, EFES Kazakhstan, Technodom, BI Group, Транстелеком (Нұр-Сұлтан), Халық банк, Unicase заң фирмасы, Richfit International , Deloitte, BAT Kazakhstan, PepsiCo, DASM Kazakhstan, Beeline, Kolesa Group, Home Credit Bank, Evrika (Шымкент), Alina компаниялар тобы, KPMG, Grant Thornton, Avon, Synergy Partners, Hilti International, Sulpak, MARS, Naimi.kz , КАЗГИПРОНЕФТЕТРАНС қатысты.
Осыған қоса CV-клиниктің 7 кабинеті ұйымдастырылды. Онда сарапшылар (Ancor кадр компаниясы, HiPO, Beyond Curriculum, Career and Employment Services) студенттердің резюмелерін қарастырып, оларды жетілдіру жолдарын көрсетті. Резюме жазуға 100 студент шамасында белсенді қатысушы болды. НіРО компаниясы оған қоса Kahoot бағдарламасында қызықты тест ұйымдастырды, оның жеңімпазы LinkedIn-де жеке профилін құру бойынша жеке кеңес алу мүмкіндігіне ие болды. Көптеген компаниялар интерактивті шаралар ұйымдастырып, студенттерге түрлі жүлделер ұтып алу мүмкіндігін сыйлады. Nestlé викторинада қатысқандарға өз өнімдерін ұтысқа салды, PWC толстовкасын ұсынды, ал басқа компаниялар да осы шараға дайындығының керемет үлгілерін көрсетті. Әрбір компания өздері туралы, вакансиялары, тағылымдамалары мен іріктеу тәртібі туралы кешенді презентацияларын дайындады. Студенттер белсенді түрде сұрақтар қойып, компания өкілдері арманыңдағы жұмыс орнына ие болуға арналған сұрақтарыға жауап беріп отырды. Компаниялар шара мен оған қатысқан студенттердің белсенділігіне тәнті болды.

2020 жылы КИМЭП-тің Мансап және Жұмысқа орналастыру қызметі Қазақстанда алғаш рет HiPO командасымен бірігіп барлық университет студенттері мен жас мамандар үшін Instagram-да Job Fair онлайн вакансиялар жәрмеңкесін ұйымдастырды!
Қатысушылардың:

– Қазақстанның үздік компанияларындағы мансаптық мүмкіндіктер туралы білуге
– Кәсіпқойларға мазалап жүрген сұрақтарын қоюға
– Сәттілік жолында алғаш қадамдарын жасауға мүмкіндіктері болды.

Сәуірдің 20-нан 30-на дейін әр компанияның өкілі Instagram (https://www.instagram.com/hipokz/) парақшасында тікелей эфирге шығып отырды.

Биыл Мансап және жұмысқа орналастыру қызметі (МЖОҚ) негізгі жұмыс беруші клиенттеріміз үшін 2019 жылғы КИМЭП Университеті бітіруші түлектерінің және үшінші курс студенттерініңі түйіндемелер дерекқорын жинастырды.

39 қатысушы компаниялар

және 400-ге жуық студенттер мен бітіруші түлектерв

В качестве бонуса, для повышения их шансов получить работу мечты, команда СКТ подготовила:

• Мастер-класс от рекрутинговой компании ANCOR для проверки готовности претендентов к собеседованию на работу
• Мастер класс от компании «Эрнст энд Янг» для студентов, стремящихся к трудоустройству в этой компании
• Процедуру отбора на прохождение практики в компании «Кока-кола»

Бонус ретінде, армандаған жұмыстарына орналасу мүмкіндігін арттыру үшін, МЖОҚ командасы студенттер үшін келесілерді дайындады:

• ANCOR рекрутингтік компаниясынан үміткерлердің жұмыс сұхбатына дайындығын тексеру бойынша мастер-класс
• «Эрнст энд Янг» компаниясына жұмысқа орналасқысы келетін студенттерге арналған осы компаниясынан мастер-класс
• Coca-Cola компаниясында тағылымдамадан өту үшін іріктеу тәртібі

Жұмыс орындар жәрмеңкесі – КИМЭП Университеті жыл сайын өткізетін іс-шара. Биылғы жұмыс орындар жәрмеңкесі 6 сәуірде өтті, бұл университет студенттеріне еңбек нарығындағы 39 жетекші компаниямен кездесуге үлкен мүмкіндік берді. Студенттер ұсынылып отырған бос жұмыс орындары туралы білуге және болашақ жұмыс берушілермен танысуға мүмкіндік алды.

Сонымен қатар, КИМЭП Университетінің Мансап және жұмысқа орналастыру қызметі студенттерге пайдалы жаттығулар – жұмыс берушілермен жалған сұхбаттасуды дайындады:

1. ArchiteCT тобы құзыреттілік бойынша сұрақтарға жауап дайындауға көмектесті.
2. Head Hunter командасы сұхбаттасудың әр қилы түрлерін – стресстік, кейстік және классикалық жаттығуларды өткізуге көмектесті.

Бұл жалған сұхбаттасулар студенттерге болашақ өмірдегі жұмыс берушімен сұхбаттасуға дайындық деңгейін жақсартуға көмектесті.

Жұмыс орындар жәрмеңкесінің тағы бір ерекшелігі Орталық Азиядағы Америка университетінің студентін тікелей Бішкектен шақыру болды.

Барлық қатысушы компанияларға өз алғысымызды білдіреміз:

Біздің студенттер сіздің компанияларыңыздың құнды қызметкерлері болады деп сенеміз!

Біз алдағы ынтымақтастықты асыға күтеміз және келесі жылы сіздермен

SPEED NETWORKING 2022

Қазанның 28-де КИМЭП Мансап орталығы мен Құқық мектебі бірігіп Spеed Networking (жылдам қарым-қатынас орнату), АҚШ және Еуропа университеттеінде кен қолданыстағы шара форматы, өткізді.

Шара мақсаты – жас таланттарды іздестіріп жүрген компаниялар мен студенттер арасында байланыс (network) орнату.

Speed networking – бұл бастапқы байланыстарды орнатудың, мүмкін серіктестермен, болашақ әріптестермен кездесудің динамикалық, қызықты және пайдалы құралы, ал компаниялар үшін – компанияның брендингінің басқа тиімді әдісі.

Шұғыл танысулар 2019

Шұғыл танысулар 2018